工作關係與衝突管理
人力規劃與人力合理化訓練課程
企業運用各種招募管道招募到人員後卻常會出現幾種情形:新進員工流動率過高、新進員工造成品質問題增加、新進員工無法融入單位環境,,,等問題產生。
新進員工培訓課程了解如何站在新進人員立場引領新進人員快速過適應期,並且將現有應做工作可以做得對、做好。
案例說明