回首頁
 
熱門訓練課程Popular Courses
 
 
成功領導人之領導統御訓練課程
 
 
策略管理與年度計畫訓練課程
 
  企業團隊士氣激勵技巧培訓課程  
  變革領導管理課程  
  危機管理課程  
  突破困境之決策訓練課程  
  流程管理與問題改善課程  
  專案管理課程  
  運用PDCA管理循環提升工作執行力課程  
  企業年度經營計畫規畫課程  
 
 
友情連結Popular Courses
 
 
佳威企業管理顧問有限公司
 
  佳威企管管理文章分享  
  教育訓練中心部落格  
 
   
 
 
 
主管培訓課程
核心職能課程
服務管理課程
通識管理課程
企業經營課程
人力資源課程
行銷管理課程
生產管理課程
系統管理課程
品質管理課程
資材管理課程
財務管理課程
企業經營訓練課程-企業管理問題分析與解決訓練課程 企業充實經營管理人才與提升企業經營競爭力的最佳選擇...
企業經營課程名稱:
企業管理問題分析與解決訓練課程
 
 
問題分析課程介紹

企業要達到永續經營勢必要做到持續改善優化,不斷創新與進步改善固然重要但要如何從現有環境找出公司需要改善之問題分析與解決是企業主與主管需重視的議題。

企業管理問題分析與解決課程教導如何從公司不同層面與部門找出現有問題,從看似不起眼的小問題推演出真正存在的關鍵問題針對問題對症下藥,有效改善現況,講師產業界豐富經驗分享與建議更讓學員在管理公司更能運籌帷幄提升經營績效。

 
問題分析課程大綱

1.企業潛在問題與風險全面剖析

2.管理數據分析發掘潛在風險

3.管理指標異常判斷與解讀要領

4.人員訪談蒐集關鍵資訊技巧運用

5.彙整訪談資訊形成問題脈絡

6.由表層現象追溯核心問題

7.核心問題確認與優先順序判定

8.企業管理問題分析工具應用

9.管理問題改善對策擬定方法

10.改善方案可行性評估與選擇

11.如何有效建立預防再發控制機制要點說明

12.管理制度改善與內部宣導方式

13.企業管理問題成功案例研討

14.企業管理問題分析實務演練

 
問題分析課程效益

掌握企業管理問題分析與解決核心技巧建立邏輯思維與系統化管理觀念,提升問題判斷能力、決策品質及組織整體營運效能,強化企業競爭優勢與管理成果。

透過問題分析、根因探討及決策管理方法學習,協助學員快速釐清問題本質與關鍵因素,避免憑經驗判斷造成決策偏差,有效提升問題處理效率與管理精準度。

課程結合PDCA管理循環、5WHY問題分析法、FMEA風險分析及問題解決工具等實務應用,強化學員系統診斷、風險評估及改善規劃能力,培養快速發現問題、有效解決問題的專業能力。

透過跨部門協作、流程改善與績效管理技巧運用,有效提升組織溝通效率、問題解決速度及團隊執行力,降低營運風險、減少資源浪費並提升整體工作品質。

建立持續改善文化與行動導向管理機制,培養具分析力、解題力與執行力的管理人才,提升企業營運績效、組織競爭力及永續發展能力打造高效率且具成長動能的經營體系。

 
建議課程對象
管理部門
生產部門
品管部門
業務部門
資材部門
工程部門
財務部門
其他部門
 
課程教學模式
課堂講解

案例說明

分組討論 情境演練
其他教學模式            
 
課程建議時數
6小時~12小時(可依客戶訓練需求調整授課時數)
 
課程備註說明
佳威企管經營管理講師教授超過三千五百場相關企業經營管理課程培訓超過六萬名高階主管/專業經理人/中階主管/基層主管/儲備主管,歡迎將企業經營時發生的問題向企業經營講師發問
 
 
 
 
 
 
 
佳威教育訓練中心 版權所有 © 2011 GoodwayTraining CenterAll Rights Reserved.