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主管培訓課程名稱:

主管核心職能訓練課程
 
 
 
 
 
 
授課教學實績說明

美商伊索泰克電子主要從事無線設備高性能內部(嵌入式)天線產業屬於領先開發商和製造商。

美商伊索泰克電子的專利孤立磁偶極子(IMDTM)技術使客戶能夠突破限制上的天線元素以及提供更高的隔離電磁電流。

美商伊索泰克電子總部設在美國聖地牙哥,加利福尼亞州,保持設計中心和低成本的製造業務的全球網路。設計設施位於中國(上海)、韓國(首爾、龜尾)、臺灣(臺北)和美國(聖地牙哥)。

美商伊索泰克電子臺灣分公司為了更加提升主管管理能力,因此邀請佳威企管主管培訓講師教授主管核心職能訓練課程。

組織持續成長與競爭加劇的環境中,主管的角色不僅是任務分配者,更是團隊的引導者、資源的整合者與文化的塑造者。

具備核心職能的主管能有效提升團隊績效、激勵員工並推動組織目標的達成,透過系統化學習與管理情境演練,協助學員全面掌握主管必備的核心職能。

課程強化主管在組織中所需的核心職能,包括領導力、溝通協調、問題解決、績效管理與團隊培育。

透過管理情境演練與管理工具導入,協助主管提升管理效能,打造高績效、高信任的團隊文化。

擔任主管除了代表著公司對人員能力上肯定外,相對主管所扮演的角色也隨之而異,責任變得更大,如何當一位成功主管,帶領工作團隊邁向高績效前進是身須思考的重要課題。

帶人要帶心,如何抓到重點處理問題是當主管管必備條件,卓越領導、部屬培訓、激勵員工及工作時間管理等五大幹部核心職能運用技巧,讓主管學會如何輕鬆做幹部,做到讓上司滿意、部屬願意跟隨,展現團隊高績效。

主管培訓講師提出主管應該要扮演什麼角色?那些角色?主管應該具備之核心能力?如何面對不同的人運用溝通達成共識-對上與對下的溝通模式,管理到領導-透過卓越領導提高團隊績效,培訓部屬技巧運用與如何有效激勵部屬?並提出主管時間管理應用技巧。

透過主管培訓講師分析解說、提問回答、案例模擬,成為一位稱職的優秀主管。

佳威主管培訓講師教授超過三千三百場相關主管培訓課程,培訓超過六萬名儲備主管/基層主管/中階主管/高階主管,歡迎洽詢相關主管培訓課程


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