國立聯合大學現有「理工」、「電資」、「管理」、「客家研究」、「人文與社會」及「設計」等6個學院、19個學系（含15個碩士班）、1個原住民專班、1個獨立研究所，以及1個博士學位學程，專任教師271名，學士、碩士及博士班學生人數達8,000名。
國立聯合大學機械工程學系為了培養學生未來面對職場可以更具備職場競爭優勢，因此邀請佳威企管工作倫理講師教授職能訓練與職涯探索-工作倫理訓練課程。
職涯發展過程中專業技能固然重要，但工作倫理才是長久立足的基石，誠信、責任感、尊重與公平不僅是職場的基本準則，更是影響人際互動、團隊合作與職涯成長的關鍵，課協助學員在進入職場時能以正確的態度與行為展現專業價值，並在職場中建立良好信任與形象。
課程教導認識工作倫理基本概念與核心價值、了解工作倫理與職場行為、組織文化、職業道德的關聯性、掌握常見職場倫理議題（如利益衝突、保密義務、誠信報告）與處理原則、能辨識職場中倫理風險與灰色地帶，並做出適當判斷、能運用倫理決策模型處理實務情境、能在團隊合作、客戶互動、主管溝通中展現正直與責任感、能協助推動部門或團隊的倫理文化與行為準則落實、建立誠信為本、尊重他人、負責任的職場態度、培養主動遵守規範、勇於面對倫理挑戰的自律精神、強化對組織信任、職業道德與長期職涯發展的重視意識。
工作倫理管理講師說明什麼是企業文化、企業文化的組成與存在目的，職場上工作倫理是每個職場工作者必備的職場態度，工作倫理並不僅僅止於理論更需要實踐，從工作倫理道德的範籌、工作倫理展現應用讓同學思考如何實踐職場倫理與省思工作中常有的倫理缺失，願意將工作倫理真正運用企業職場成為優質職場工作者。
透過此門工作倫理課程教導促進學生學習認知「工作價值觀」與「職業倫理」的道德觀以及群體約束力，以提升個人的職場人際關係與競爭力。 |
