靜宜大學是一所天主教大學，有外語學院、人文暨社會科學院、理學院、管理學院、資訊學院等5大學院、22個學系。
為了提升學生有效提升自我與健全發展，因此靜宜大學邀請佳威企管潛能開發講師教授自我激勵與潛能發展訓練課程。
快速變動的職場環境中，能否持續保持動力並發揮潛能，已成為影響個人績效與職涯發展的關鍵，課程教導學員掌握自我激勵的方法與潛能開發的技巧，協助建立積極心態、強化自我效能感，並在挑戰中展現韌性與創造力。
課程設計如何認識自我潛能與人格特質、建立正向思維與自我激勵機制、學習目標設定與行動計畫技巧、提升情緒管理與抗壓能力、培養持續成長的自我驅動力。
潛能發展講師分享如何尋找自我價值與如何將自我價值提升，可以自我評估分析先行做好未來準備，要創造核心價值與職場競爭力，基礎核心職場能力分別說明動機核心職能、行為核心職能與知識核心職能，並且提出職場新鮮人應有的認知，減少職場後的磨合時間。
自我人格特質分析找出自己的優勢強項，透過設定有效的目標挑戰自我，如何運用自我潛能達成目標、運用自我激勵突破現有的瓶頸，面對可能的問題、困難點透過自我心態、能力調整有效排除除障礙與干擾。
透過自我激勵與潛能發展案例說明，逐步帶領同學了解自我、分析自我特質、學習運用正面能量激勵、運用潛意識發展自我潛能，可以應用創造美好未來。 |
