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問題分析與解決課程 |
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天主教耕莘醫療財團法人,係由財團法人天主教會台北教區捐助設立的公益法人,設立時名為財團法人天主教耕莘醫院,西元2013年12月31日更名為天主教耕莘醫療財團法人。其最先設立的醫療機構,係由樞機主教田耕莘於中華民國臺北縣新店(今新北市新店區)籌建的耕莘醫院。此外於永和區設有永和耕莘醫院。(資料來源:維基百科)
天主教耕莘醫院為了提升同仁問題分析解決管理能力因此邀請佳威企管創新思考講師教授問題分析與解決課程。
創新問題分析解決講師提出面對問題須先行瞭解問題類型與問題核心關鍵,創新問題分析解決講師提出可以詢問問題發現者針對現在狀況如何對問題加以定義、描寫與陳述。
面對問題時如何重新認識問題點與自我審視屬於外顯問題還是內隱問題,迅速找出問題本質,以主管角度分析此問題屬於主要問題、次要問題、功能性問題,將問題進行問題分類歸納。 問題發生需要將問題觀察評估後考量問題嚴重性、擴散性、資源投入、改善效益…等等事項再行考量這個問題是否要優先解決還是要靜觀其變。
面對問題時需要考量自身能力與模式,透過問題彙整、團隊集思廣益、團隊分工將問題有效管控、進行問題改善與創新改善模式應用。
透過問題改善技巧講師說明講解瞭解創新問題改善技巧方式,引導創意發想找對問題、解析問題、徹底解決問題。 |
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佳威主管培訓講師教授超過超過三千場相關主管培訓課程,培訓超過五萬位儲備主管/基層主管/中階主管/高階主管,歡迎洽詢相關主管培訓課程 |

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◎如何運用8D手法進行問題改善課程
◎QFD品質機能展開培訓課程
◎如何有效運用5S做好工廠管理專業課程 |
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