職場管理講師受邀至桃園就業服務中心/中壢就業服務中心/新竹就業服務中/竹北就業服務中心/苗栗就業服務中心教授一系列的就業促進訓練課程。
參與就業促進訓練課程的學員通常是失業人士，為了協助這些學員能夠透過這些教育訓練課程協助學員找到自己個人特質、建立職場正確心態、了解市場趨勢、做好履歷撰寫與面試技巧，並建立職場核心能力。
課堂會發現兩種不同類型的學員，一種是只因為要取津貼不得不上，參加課程會坐在最角落，做自己的事情，不希望有人發現他的存在。
另一種類型的學員是坐在最前座，每次職場管理講師目光掃到他時粽會發現他專心聽講、認真做筆記，下課休息時還會向職場管理講師詢問職涯問題，用心程度比起時下大學生有過之而無不及。
職場生涯中很少有人會走得平順，或多或少會遇到一些風浪，輕者放無薪假、減薪，中者記過處分、調離主管職，重者資遣、老闆跑路，這些在當下都會讓人不舒服、感到挫折。
面對挫折時當然可以選擇抒發管道，如果抱怨、自怨自艾能夠解決問題嗎?或許可以一吐怨氣，如果卻讓其他人選擇離你遠一點避免掃到颱風眼，個人認為最好的選擇是時將自己回歸原點、省思一下自己未來要如何走，做好應有的準備重新再出發。
打斷手骨顛倒勇，不是因為手骨斷了幾次就不會痛，而是面對每次挫折後愈挫愈勇，也能力隨著每次挫折可以精進強大。
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