建達文教事業自民國92年起在台中市區共設立有總管理處及六個分校，共為總管理處、松竹校區、文心校區、東興校區、個別指導松竹校、個別指導崇進校。
主要服務項目為國小升私中考試菁英班及星光安親班、國小資優國文、英文、數學課程、國小中低年級傑夫創思操作式數學 國中資優國、英、數、自、社五大課程，及國三各科總複習班、高中英、數、理、化資優課程，高三總複習班、全民英檢班，多益英文班一對一個別指導課程 一對二個別指導課程。
為了讓主管/同仁擁有正確企業文化與工作觀念，因此建達文教事業邀請佳威企管工作倫理管理講師教授企業文化與工作倫理訓練課程。
職場管理講師教導認識工作倫理基本概念與工作核心價值、了解工作倫理與職場行為、組織文化、職業道德的關聯性、掌握常見職場倫理議題（如利益衝突、保密義務、誠信報告）與處理原則、能辨識職場中倫理風險與灰色地帶並做出適當判斷、能運用倫理決策模型處理實務情境、能在團隊合作、客戶互動、主管溝通中展現正直與責任感、能協助推動部門或團隊的倫理文化與行為準則落實、建立誠信為本、尊重他人、負責任的職場態度、培養主動遵守規範、勇於面對倫理挑戰的自律精神、強化對組織信任、職業道德與長期職涯發展的重視意識。
在快速變動的職場環境中企業文化與工作倫理不只是口號更是組織穩定運作的核心，透過課程學員將深入理解企業的文化價值觀、工作行為準則與工作倫理底線並學習如何在管理實務中落實誠信、責任與尊重，建立高信任、高凝聚力的工作氛圍。
企業文化是企業經營的重要核心價值一家企業沒有優質企業文化很容易給外界不好的觀感也容易讓企業員工產生偏差的價值觀。
工作倫理講師說明什麼是企業文化、企業文化的組成並讓企業同仁分組討論公司有哪些企業文化?透過各組學員的分享體認公司具備哪些企業文化也透過企業文化實務案例分享讓主管/同仁更認同公司企業文化的存在目的。
有優質企業文化更需要有優質的企業員工共同維持，職場上工作倫理是每個職場工作者必備的職場態度，工作倫理並不僅僅止於理論更需要實踐，從工作倫理道德的範籌、工作倫理展現應用讓學員思考如何實踐職場倫理與省思工作中常有的倫理缺失也讓企業同仁願意將工作倫理真正運用企業職場成為優質職場工作者。 |
