光迅光電科技（股）有限公司創立於西元1987年，原先從事於電子通信工程，西元1993年為響應政府呼籲產業升級政策，決心轉型投入光電科技事業，選定光纖燈飾（光纖 Optical-Fiber 光纜燈）作研發，西元1994年經新竹市工策會推薦得與工研院-化工所簽屬合作開發計劃案，（名為：壓克力 導光材的開發計劃）。
並且獲得經濟部工業局核定為專案補助廠商，其間經工研院-化工所同仁鼎力支持，於西元1996年完成計劃成為國內首家製造壓克力導光材料公司，成功進入導光管製造領域並自我研究開發各式導光管，於西元2011年研發成功『超亮』新型導光管。
光迅光電為了有效建構公司知識管理機制，因此邀請佳威企管知識管理講師教授公司知識管理規劃培訓課程。
課程協助企業建立知識管理核心架構提升部門間知識流通效率並強化關鍵技術、經驗保存與知識傳承機制，透過策略導入與工具實作，打造具備「可擷取、可轉化、可分享、可再利用」的知識管理系統。
公司最主要的組成成份為人，如何將人員知識經驗轉為公司智慧資產有賴於知識管理架構建立，藉由有系統做好知識管理架構與克服知識管理建構時的障礙，快速建構公司知識管理機制。
知識管理講師提出知識管理要做得好首先要讓人員樂意經驗分享的重要觀念並解說公司知識管理運用模式、如何有系統做好知識管理架構、建立知識管理評估指標與蒐集知識方法模式、知識管理風險與成功關鍵因素分析。
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