力揚人力資源公司成立超過十餘年，本著「專業、熱忱、創新」的經營理念，至今已為無數僱主引進素質優良的外籍勞工，並獲得眾多業者的支持與肯定，讓我們有更多的責任與義務，不斷的改進，以期提供更好服務。
，公司也針對不同產業的需求，量身打造，訓練出具有專業技能與豐富經驗的外籍勞工，且因力揚人力資源對外籍勞工以人性化的管理模式，使外籍勞工在身體與心理方面皆能得到妥善的安排，以發揮最大的潛能，達到最高的工作效率，避免因管理不當衍生之社會問題，使外籍勞工在台工作安心，業者放心，以達到三贏的局面。
力揚人力資源公司為了提升對客戶的服務品質與提升營業額，因此邀請佳威企管業務銷售講師訓練團教授業務銷售訓練課程。
業務銷售講師提到面對客戶時首先需要先行思考客戶屬於哪一類型?不同類型顧客需求是什麼?並且將我們公司經營定位與銷售優勢先行思考清楚後，將兩者做有效結合滿足客戶在乎事項。
客戶被哪些事項影響購買決策呢?業務銷售講師提醒業務銷售前需要準備哪些資料?如何提升個人銷售展現魅力?如何在關鍵時間展開關鍵說話術?如何找出顧客真正的潛在需求?並且透過銷售六大力與業務銷售關鍵原則，讓業務銷售能力提升，快速提升公司營業目標。 |
